Start Spørgsmål og svar Fratrædelsesgodtgørelse

By PLAVEB

Fratrædelsesgodtgørelse

 

Du modtager en godtgørelse eller erstatning i forbindelse med din afskedigelse.

Som udgangspunkt findes der to slags fratrædelsesgodtgørelse.

Den ene udbetales, hvis du afskediges efter længere tids ansættelse uden selv at være skyld i afskedigelsen. Typisk gældende ved ansættelser efter funktionærloven.

Den anden form for fratrædelsesgodtgørelse kan udbetales, hvis man bliver afskediget uden en saglig begrundelse. En sådan fratrædelsesgodtgørelse er normalt et resultat af en faglig forhandling.

Nå vi skal gøre indsigelse mod en uberettiget afskedigelse, skal sagen rejses umiddelbart efter din fyringen.

Er du det mindste i tvivl om saglighedeen i din afskedigelse, bør du altid kontakte Metal Randers.

Metal Randers - husk det er os med overenskomsterne!

Senest opdateret (Fredag, 05. februar 2010 13:47)

 

Tilføj kommentar


Sikkerhedskode
Opdater

Technogenics
Vi har 136 gæster online
Danish English German Latvian Lithuanian Polish
Banner